MESURADOR DE PELUIX

Com creixen quan són petits!

Si volem ser conscients de com els més petits de casa … cada vegada ho són menys … podem fer un mesurador d’allò més divertit i decoratiu.

El primer que ens farà falta;serà un tros llarg de tela (qualsevol faldilla o camisa que vulguem llençar) i un peluix dels nostres fills amb el qual ja no hi juguin.

El mesurador que us mostrem ha estat pensat per a una nens de 6 anys, però les mides que escrivim es poden adaptar a nens més petits o més grans.Agafem el tros de tela i el tallem de manera que ens quedi una peça tan llarga com vulguem i d’uns quatre o cinc dits d’amplada. Fem les vores per tal que no es desfili.

Agafem el peluix i li tallem el cap i les extremitats. Buidem una mica el farcit que porta dins per tal que els extrems ens quedin més manejables per cosir-los a la tela.

Agafem el cap i el cosim a l’extrem superior de la peça de roba. Fem el mateix amb els braços (una a cada costat ) i seguidament amb els peus, a la part més inferior.

Agafem la cinta de velcro i l’enganxem amb pega a la peça de roba.

Guardem un tros petit de velcro per enganxar-lo a una petita bola de peluix (si tenim més d’una criatura hauríem de fer tantes boles com nens, i cada una d’un color diferent)

 

Prenem una regla i anem marcant trams d’1 cm. cada un.

Cada 10 cm. fem una ratlla més llarga o marcada.

Per on comencem a numerar depèn de l’alçada dels nostres fills.

Ja podem penjar el mesurador a la paret de l’habitació.

L’hem de posar a l’alçada corresponent de manera que les mesures que hem marcat coincideixin amb la distancia que hi ha fins al terra.

I ja es poden descalçar i posar-se ben rectes davant del mesurador.

Enganxeu la bola i així quedarà fixada l’alçada … fins a la següent vegada.

Ja veureu com creixen!

QUÈ NECESSITEM? 

– Un peluix vell- Un tros de tela

– Tisores

– Fil i agulla

– Retolador

– Una cinta de velcro

– Pega

– Una bola de peluix (o de cotó fluix)

 

T'HA AGRADAT? COMPARTEIX 😉Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedInPin on PinterestEmail this to someonePrint this page